根据《云南省人民政府办公厅关于进一步促进高校毕业生等青年就业创业若干措施的通知》(云政办发【2022】64号)文件精神，结合市、区就业见习工作相关措施，根据医院工作需要，拟面向社会公开发布接受见习岗40名，现将有关事宜公告如下：

　　一、接受原则

　　采取面向社会公开报名，综合评定，择优录取的方式进行。

　　二、申请条件及岗位要求

　　招录对象：要求为2024年全日制大专及以上学历的毕业人员且目前未签订劳动合同、未签订过就业见习协议的毕业生、未注册过营业执照，持有岗位要求的毕业证及相关专业资质证书。具体岗位设置如下：

　　三、报名程序及办法

　　(一)报名时间和地点

　　现场报名时间：7月22日至7月26日(8:00至11:30，14:30至17:30)

　　地点：普洱市中心医院(思茅区人民医院)门诊楼9楼人力资源部(思茅区振兴北路8号)

　　(二)报名方式

　　现场报名：需携带身份证、毕业证、资格证、执业证等相关原件及就业见习报名表，并提供相关证件的复印件一份，经审核材料符合人员现场填写诚信承诺书;护理专业需现场测量身高。

　　(三)招考方式

　　根据岗位报名情况采取笔试或者面试的方式进行，报名未通过资格审核者不能参加本次考试，资格审查贯穿于全过程。凡弄虚作假，一经查实，取消资格。

　　(四)考试时间

　　报名成功的人员届时加入报名的微信群，笔试、面试时间在微信群另行通知。
 

　　(五)考试及成绩计算方式

　　1.考试方式：报名人数大于岗位招聘人数3倍及以上的岗位，采用笔试+面试的方式;报名人数小于或等于岗位招聘人数3倍的岗位，采取直接面试的方式。

　　(1)笔试+面试的岗位：

　　先进行笔试，然后按笔试成绩从高分到低分，根据岗位招聘人数和报考人数1:2的比例，依序确定列入面试人员名单。如出现笔试成绩相同导致同一招聘岗位进入面试人数超过招聘岗位数1:2的，一并进入面试。

　　面试采取结构化的方式进行，最终综合成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。如综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名，如出现综合成绩和面试成绩均相同的，组织同分人员加试。

　　(2)直接面试的岗位：根据面试合格人员分数从高到低排序，如面试成绩相同人数超过岗位招聘人数的，组织同分人员加试，并按加试成绩确定排名。面试成绩即为综合成绩。

　　2.考试内容：根据专业及岗位特点确定，重点围绕招聘岗位所必备的综合素质、专业知识和业务技能等进行。

　　3.考试或面试地点另行通知。

　　四、用工方式

　　签订普洱市就业见习协议，见习期限为1年。

　　五、薪酬福利待遇

　　享受就业见习补贴待遇(2000元/人/月，单位负责购买意外伤害险)。见习人员在见习期内，符合医院招聘条件的，可参加应聘。

　　六、体检

　　根据应试人员综合成绩从高到低顺序与岗位拟录用人数等额进行体检。体检项目根据不同工作岗位性质确定。体检不合格的不予录用。体检费用由医院承担，体检时间、地点另行通知，体检不合格的可有一次复查的机会。

　　七、录用

　　公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，签订《普洱市就业见习协议》。见习期间如有人员变动的，医院可根据需求在报名人员中进行补充招录。

　　八、未尽事宜

　　1.上级部门有新要求的按上级部门规定执行。

　　2.本公告由医院人力资源部负责解释。

　　3.附件:《普洱市青年就业见习报名表》。

　　联系方式

　　联系人：范老师、李老师

　　咨询电话：0879-2836065

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